১ চাহিদা ভিত্তিক কারিগরি ও বৃত্তিমূলক শিক্ষা এবং প্রশিক্ষণে উৎসাহিত করা;
২. শিক্ষকের জ্ঞান, দক্ষতা ও দৃষ্টি ভঙ্গির উন্নয়ন ঘটানো;
৩. জাতীয় ও আন্তর্জাতিক শ্রমবাজারের উপযোগী কারিগরি ও বৃত্তিমূলক শিক্ষা ও প্রশিক্ষণের চাহিদা নিরুপন;
৪. স্থানীয় ও আন্তর্জাতিক শ্রম বাজারের চাহিদা অনুযায়ী প্রশিক্ষণ পরিকল্পনা প্রণয়ন এবং কর্মসুচি গ্রহণ;
৫. দেশীয় ও আন্তর্জাতিক শ্রমবাজারের উপযোগী মানবিক মূল্যবোধসম্পন্ন দক্ষ মানব সম্পদ তৈরির লক্ষ্যে শিল্প প্রতিষ্ঠান ও শিল্পকারখানার মধ্যে যোগাযোগ বৃদ্ধি ও সমঝোতা স্মারক স্বাক্ষর
৬. ছাত্রছাত্রীদের সর্বাধুনিক প্রযুক্তিতে দক্ষ করার লক্ষ্যে স্কিলস কম্পিটিশন ও জবফেয়ার আয়োজন।
৭. কারিগরি ও বৃত্তিমুলক শিক্ষা ও প্রশিক্ষণের ক্ষেত্রে বিষয়ভিত্তিক সেমিনার ও কর্মশালা আয়োজন;
৮. জেন্ডার সমতা বিধান কল্পে কারিগরি শিক্ষায় মহিলাদের উৎসাহিত করতে মহিলা টেকনিক্যাল স্কুল ও কলেজ স্থাপন, মহিলা কোটা বৃদ্ধি, মহিলা বান্ধব ট্রেড প্রবর্তন ও সুযোগ সুবিধা বৃদ্ধি;
৯. দক্ষতা বৃদ্ধি মূলক প্রশিক্ষণ প্রদান ( বেসিক কোর্স, শর্ট কোর্স, ৩৬০ ঘন্টার কোর্স ইত্যাদি)
১০. চতুর্থ শিল্প বিপ্লবের সম্ভাব্য চ্যালেঞ্জ মোকাবেলায় আইন/পলিসি/কর্মপরিকল্পনা প্রণয়ন এবং বিষয় ভিত্তিক কর্মশালা আয়োজন।
১১. বার্ষিক ক্রয় পরিকল্পনা বাস্তবায়ন।
১২. স্থাবর ও অস্থাবর সম্পত্তির তালিকা প্রস্তুত ও হালনাগাদকরণ।